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UN TECNICO JUNIOR MANUTENTORE DI CLIMATIZZATORI E POMPE DI CALORE

CNA fo.er Lavoro

Requisiti


01/02/23

ID RICHIESTA: 809


Descrizione


CNA FORMAZIONE SRL/ ECIPAR DI PARMA

ricerca per azienda leader e centro assistenza autorizzato nel settore dell’assistenza impianti di riscaldamento e condizionamento, al fine di ampliare il proprio organico,

UN TECNICO JUNIOR MANUTENTORE DI CLIMATIZZATORI E POMPE DI CALORE

  1. figura verrà formata da tecnici qualificati perché possa crescere e occuparsi in assoluta autonomia delle macchine destinate al circuito del freddo e delle pompe di calore relazionandosi direttamente con i clienti da dislocati su tutto il territorio provinciale.

La risorsa si occuperà di:

  • Manutenzione pompe di calore;
  • Manutenzione e rilevamento anomalie su climatizzatori e condizionatori;
  • Revisione, manutenzione e riparazione di caldaie.

I candidati ideali possiedono:

  • titolo di studio come manutentore o sono in possesso di conoscenze e competenze afferenti al settore elettrico;
  • propensione al lavoro in team;
  • ambizione e desiderio di crescere nel settore;
  • buona manualità;
  • Disponibilità trasferte almeno una volta all’anno a fini formativi, completamene spesati dall’azienda.
  • patente B.

Si offre: tirocinio formativo finalizzato alla stabilizzazione e indennizzato 900€ /mese.

Benefit: una vota stabilizzato l’azienda provvederà a sue spese all’iscrizione al corso per il rilascio del patentino necessario all’esercizio della professione.

Orario di lavoro: full time (richiesta disponibilità al sabato).

Zona: sede dell’azienda Langhirano (PR)

La selezione è rivolta ad ambo i sessi (D.Lgs 198/2006) non ci sono limiti di età né di nazionalità e svolta in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77). Privacy: Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità in conformità al D.Lgs 196/2003 e s.m.i. (www.eciparlavoro.it ).
Eciparlavoro, filiale di Parma , è autorizzata dalla Regione Emilia Romagna alla Ricerca e Selezione del Personale con Det. N.169 del 15/12/2016.



La selezione è rivolta ad ambo i sessi (D.Lgs 198/2006) non ci sono limiti di età né di nazionalità e svolta in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77). Privacy: Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità in conformità al D.Lgs 196/2003 e s.m.i..

E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato.

CNA Formazione Emilia-Romagna srl (www.cnafoer.it) Agenzia per il Lavoro accreditata e autorizzata, dalla Regione Emilia-Romagna con Determina dirigenziale n°1656 del 20/12/2022, all’esercizio dell’attività di intermediazione, ricerca e selezione del personale e supporto alla ricollocazione.